[3ページ目] 理由 | 歯科医師による歯科医師のための経営コンサルティング

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[3ページ目] 理由 | 歯科医師による歯科医師のための経営コンサルティング｜選ばれる「ブランド歯科医院」

2019年2月13日歯科経営のコツ近　義武

この際だからミーティングも有意義なものに生まれ変わらせる方法

『ミーティングの際にスタッフに意見を求めても決まった人からの偏った意見しか出てこない… もっと多種多様な意見が出て、議論や検討をして欲しいのに…』院長先生から半分愚痴のように、よく聞かされるフレーズの１つです。 &n […]

2019年2月11日歯科経営のコツ近　義武

朝礼が形骸化している！有意義なものに生まれ変わらせる方法

『始業前のミーティングをせよ』みたいなアドバイスをあなたは鵜呑みにしていませんか？あるいは、毎朝のミーティングで何を話したらいいかわからない… 義務的に行なっているが効果があるのか疑わしい… みたいなこ […]

2019年2月5日経営者の心構えとは近　義武

入ると楽しい歯科医師会？

先日、グループコンサルティングを行いました。予定調和ではなく、予測不能の面がありますから、「どんな質問が飛び出すか、そしてそれにしっかり答えられるのか」と考えて、開催前はワクワクする気分と緊張が味わえます。 &nb […]

2019年2月1日患者を集めたい近　義武

患者にあなたから渡す「来院理由」を用意しよう ④

患者があなたの歯科医院に最初に来院する理由には『強弱』があるという話をしています。これまでに３つの「弱い理由」、２つの「やや強い理由」、そして「強い理由」を１つ話しました。こんにちは […]

2019年1月29日患者を集めたい近　義武

患者にあなたから渡す「来院理由」を用意しよう ③

患者があなたの歯科医院に最初に来院する理由には強弱があります。「ロケーション」、「利便性（診療日時）」、「料金・金額・価格」には『あなた』の歯科医院である必然性がほとんどないですし、理由として強化することも（中小規 […]

2019年1月26日患者を集めたい近　義武

患者にあなたから渡す「来院理由」を用意しよう ②

患者に「あなたが最近通院した歯科医院になぜ行ったのか」を尋ねるアンケートを実施すると、不動の第１位は「家（または勤務地）から近い」です。この「ロケーション」は、診療日・診療時間などの「利便性」と同様に […]

2019年1月25日患者を集めたい近　義武

患者にあなたから渡す「来院理由」を用意しよう ①

『あなたの歯科医院と他の歯科医院の違いはなんですか？』『あなたの歯科医院の差別化ポイントはどこですか？』『あなたの歯科医院に“ウリ”となるものはありますか？』これらの質問はすべえ同じ答えを求めています […]

2019年1月5日経営者の心構えとは近　義武

【無料動画】目標達成を邪魔する「やる気のなさ」を撃退する方法

2019年の仕事始めを迎えた方もおいでのことと思います。心機一転、新たな気持ちで課題や目標を接待した方もおいででしょう。こんにちは、株式会社１２０パーセント代表、小さな歯科医院、クリニックの集患コンサ […]

2018年11月10日患者を集めたい近　義武

「歯科医院の場所がいい」とは経営にとって具体的に何がいいのか？

『患者が来ない・・・』『患者にもっと来院してほしい・・・』『レセプト枚数を増やすにはどうすればいいか・・・』私の所に持ち込まれる相談で【集患・集客】に関するものは常に１位２位を争う頻度になっています […]

2018年9月27日患者の気持ちを知りたい近　義武

患者の心理を誘導して関係を良化させる５つのポイント③

映画監督『世界のキタノ』＝北野武氏が漫才師コンビとして活動中だった頃のギャグに『赤信号、みんなで渡れば怖くない』というのがありました。このフレーズは「自分の判断は他人によって変化する」ことを端 […]

2018年9月25日患者の気持ちを知りたい近　義武

患者の心理を誘導して関係を良化させる５つのポイント②

あなたは一目惚れをした経験はありますか？私には幸か不幸か経験はありませんが、かなり刺激的なもののようです。こんにちは、株式会社１２０パーセント代表、小さな歯科医院、クリニックの集患コンサルタント、 […]

2018年9月21日患者の気持ちを知りたい近　義武

患者の心理を誘導して関係を良化させる５つのポイント①

歯科医院経営というのは非常に人間的です。医科の大きな総合病院では完全な分業制がとられていますが、歯科ではどんなに大きな医院でもなかなかそういうわけにはいきません。どちらかというと、あなたやスタッフと […]

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