Warning: Use of undefined constant is_admin - assumed 'is_admin' (this will throw an Error in a future version of PHP) in /home/letusgroove/consultant-dentist.com/public_html/wp-content/plugins/wp-custom-noindex-nofollow/includes/functions.php on line 3
スタッフ | 歯科医師による歯科医師のための経営コンサルティング|選ばれる「ブランド歯科医院」
MENU
  • 患者を集めたい
  • 収益を上げたい
  • 良い人材が欲しい
  • メンテナンスを増やしたい
  • ホーム

もっと自由に、もっと豊かに歯科医師人生を謳歌するためのノウハウやマインドを、歯科マーケティング・ブランディングに精通した歯科医師自身が語ります。

歯科医師による歯科医師のための経営コンサルティング|選ばれる「ブランド歯科医院」

お気軽にお問い合わせください。000-000-0000受付時間 9:00-18:00 [ 土・日・祝日除く ]

  • 患者を集めたいMarketing
  • 収益を上げたいProfit
  • 良い人材が欲しいManagement
  • メンテナンスを増やしたいMaintenance
  • ホーム

スタッフ

  1. HOME
  2. スタッフ
ワンオペ
2019年12月2日経営を改善したい近 義武

『弱者の特権』「ワンオペ」で歯科医院の院長が得る無形の資産

  歯科医院経営を1つのビジネスモデルで考えた場合、 その他のたくさんある業種業態に比べて 飛び抜けて有利なことをあなたはご存知ですか?   こんにちは、株式会社120パーセント代表、 歯科医院、クリ […]

2019年11月30日良い人材が欲しい近 義武

あなたが考える「理想のスタッフ」はどんな人材?

  「良いスタッフはいないかな?」「紹介してくれない?」 「なかなかいい子が来ないんですよ、どうしましょう?」 お会いした院長先生にはかなりの頻度で尋ねられます。   定番の質問なので、返答も定形化し […]

2019年10月30日良い人材が欲しい近 義武

感謝の気持ちは「形」にしないと伝わらない

  私は身体を動かすことが基本的に好きです。 ただ、飽きっぽかったりもするので、これまでに いろいろなスポーツをちょこちょこかじってきています。   ポピュラーなものならサッカーとか水泳、 マイナーな […]

2019年2月13日歯科経営のコツ近 義武

この際だからミーティングも有意義なものに生まれ変わらせる方法

『ミーティングの際にスタッフに意見を求めても 決まった人からの偏った意見しか出てこない… もっと多種多様な意見が出て、議論や検討をして欲しいのに…』 院長先生から半分愚痴のように、よく聞かされるフレーズの1つです。 &n […]

2019年2月11日歯科経営のコツ近 義武

朝礼が形骸化している!有意義なものに生まれ変わらせる方法

『始業前のミーティングをせよ』みたいなアドバイスを あなたは鵜呑みにしていませんか?   あるいは、毎朝のミーティングで何を話したらいいかわからない… 義務的に行なっているが効果があるのか疑わしい… みたいなこ […]

2019年1月23日経営者の心構えとは近 義武

心機一転 「経営者の仕事」に取り組むならここから!特選5つ(下)

総論では十分に理解していても、 「経営者の仕事」の各論では何をしたらいいのか、わからない…   そんな方のために今回は『すぐに始めるならここから!』という、 歯科医院の院長がやって間違いがない「経営者の仕事」を […]

2019年1月21日経営者の心構えとは近 義武

心機一転 「経営者の仕事」に取り組むならここから!特選5つ(中)

あなたも歯科医院の院長なら 「医療従事者の仕事」と「経営者の仕事」のどちらもこなさなくてはなりません。   総論では十分に理解していても、 「経営者の仕事」の各論では何をしたらいいのか、わからない… &nbsp […]

2019年1月19日経営者の心構えとは近 義武

心機一転 「経営者の仕事」に取り組むならここから!特選5つ(上)

勤務医と開業医は全く別の業種です。 「医療従事者」と「経営者」の両方の側面を持っていることが最大の違いです。   当然、院長には「医療従事者」と「経営者」の両方の仕事があります。 しかし、何となく目の前の仕事を […]

2018年10月25日経営者の心構えとは近 義武

クレームは怖くもなければ貴重でもない

歯科医院経営をある程度続けていれば クレームの1件や2件は発生するものです。   そもそもクレームは発生しにくいようにしておくことが 最も効果的なクレーム対策です。 何しろ発生してしまうとそのクレームの処理を […]

2018年10月19日患者を集めたい近 義武

あなたの夢や理想をはっきり言葉にすることには意味がある

これは「言葉にすれば願いは叶う」みたいな 『深層心理パワーってスゴい!!』という話ではありません。 もっち実用的でシビアな話です。   こんにちは、株式会社120パーセント代表、 小さな歯科医院、クリニックの集 […]

2018年9月27日患者の気持ちを知りたい近 義武

患者の心理を誘導して関係を良化させる5つのポイント③

映画監督『世界のキタノ』=北野 武氏が 漫才師コンビとして活動中だった頃のギャグに 『赤信号、みんなで渡れば怖くない』 というのがありました。   このフレーズは 「自分の判断は他人によって変化する」ことを 端 […]

2018年9月25日患者の気持ちを知りたい近 義武

患者の心理を誘導して関係を良化させる5つのポイント②

あなたは一目惚れをした経験はありますか? 私には幸か不幸か経験はありませんが、 かなり刺激的なもののようです。   こんにちは、株式会社120パーセント代表、 小さな歯科医院、クリニックの集患コンサルタント、 […]

投稿ナビゲーション

  • ページ 1
  • ページ 2
  • …
  • ページ 5
  • »

Recent posts

「多数派」であるという認識は、時にあなたの経営の邪魔をする

2020年2月17日
ビジョンと診療

あなたのビジョンを診療内容に結びつける方法

2020年1月14日
あなたの理想は?

ビジョンは開業前でも開業後でも今でも普遍的に持つべき

2020年1月8日
同質?異質?

あなたはどちらを選びますか、同じ結果?それとも…

2019年12月20日

患者に選ばれたいなら、あなたが選ばなくては始まらない

2019年12月9日

カリスマ性を身につけたいなら、こっちの方が近道?

2019年12月5日
ワンオペ

『弱者の特権』「ワンオペ」で歯科医院の院長が得る無形の資産

2019年12月2日

あなたが考える「理想のスタッフ」はどんな人材?

2019年11月30日

集中して効率的に仕事をする・させるための3ステップ(後)

2019年11月18日
集中

集中して効率的に仕事をする・させるための3ステップ(前)

2019年11月12日

Category

  • その他のお得情報
  • メンテナンスを増やしたい
  • 余裕の時間が欲しい
  • 収益を上げたい
  • 患者の気持ちを知りたい
  • 患者を集めたい
  • 歯科経営のコツ
  • 経営を改善したい
  • 経営者の心構えとは
  • 良い人材が欲しい

Archive

  • 2020年2月
  • 2020年1月
  • 2019年12月
  • 2019年11月
  • 2019年10月
  • 2019年9月
  • 2019年8月
  • 2019年7月
  • 2019年6月
  • 2019年5月
  • 2019年4月
  • 2019年3月
  • 2019年2月
  • 2019年1月
  • 2018年12月
  • 2018年11月
  • 2018年10月
  • 2018年9月
  • 2018年8月
  • 2018年7月
  • 2018年6月
  • 2018年5月
  • 2018年3月
  • 2018年2月
  • 2017年11月
  • 2017年10月
  • 2017年9月
  • 2017年8月
  • 2017年7月
  • 2017年6月
  • 2017年5月
  • 2017年3月
  • 2017年2月
  • 2017年1月
  • 2016年12月
  • 2016年11月
  • 2016年10月
  • 2016年9月
  • 2016年8月
  • 2016年7月
  • 2016年6月
  • 2016年5月
  • 2016年4月
  • 2016年3月
  • 2016年2月
  • 2016年1月
  • 2015年12月
  • 2015年11月
  • 2015年10月
  • 2015年9月
  • 2015年8月
  • 2015年7月
  • 2015年6月
  • 2015年5月
  • 2015年4月
  • 2015年3月
  • 2015年2月
  • 2015年1月
  • 2014年12月
  • 2014年11月
  • 2014年10月
  • 2014年9月
  • 2014年8月
  • 2014年7月
  • 2014年6月
  • 2014年5月
  • 2014年4月
  • 2014年3月
  • 2014年2月
  • 2014年1月
  • 2013年12月
  • 2013年11月
  • 2013年10月
  • ホーム
  • 患者の心を掴むために
  • これからの歯科経営を考える
  • 登録のご案内
  • 執筆者一覧

Copyright © 歯科医師による歯科医師のための経営コンサルティング|選ばれる「ブランド歯科医院」 All Rights Reserved.

PAGE TOP